[6月まで内定ゼロから大手企業に内定した非就活ガチ勢が語る] 体験談編2-2 テストセンターを徹底的に対策する事　前編

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本日のタイトルは、

[6月まで内定ゼロから大手企業に内定した非就活ガチ勢が語る] 体験談編2-2 テストセンターを徹底的に対策する事　前編

おはようございます！
本日は、テストセンターに関するお話をしようと思います。
まず、テストセンターを徹底的に対策することがなぜ大事なのか？
次に後編では、テストセンターって具体的に何をするのか？答え出回っているとか話聞くけどそれは結局なんなのか？
色々、テストセンターにまつわるお悩みを解消できる機会になればいいなと思います。

まず、テストセンターとは？
就職活動の中で、前半のフェーズからES,テスト,面接・・（個人・グループ・グループディスカッション含む）と進んでいく中で、テストのフェーズを指します。

また、テストの中でも自分のパソコンで試験を受けるWEBテスト方式と、いわゆる会場に行ってテストを行う筆記試験、また全国共通のテストセンターにて企業が指定したテストを受けるテストセンター方式があります。
受ける手段は様々ですが、どれも主に性格診断と能力試験の二種類から構成される事が多いです。

webテスト：SPI, 玉手箱などと言われるもの
テストセンター：SPI, c-gab, 事務処理テスト等
筆記試験：企業独自, クレベリン等

残念ながら、選ぶことはできないので指定された方式でテストを受けることになります。

企業によって様々で、有名企業だからこれなどという方式がないのが難しいため全て均等に対策する必要があります。
個人的なおすすめは、テストセンターを徹底的に対策することです。

＊私がドトールでご褒美の時に買いがちなコーヒーフロートです。スタバにはアイスがないので特別感あります。

今日はここまで！

次回の投稿までしばしお待ちくださいね😊

それではまた次にお会いしましょう！以上！

最後まで、ご覧いただきありがとうございました。
次回のブログもお楽しみにしてくださいね！！